条件
- 単価
- 65万円〜
- 商流
- 支援費対応
- 雇用形態
- どちらでも
- 働き方
- リモート併用
- 勤務地
- 東京
- 開始月
- 2026年7月
- 募集人数
- 2名
- 年齢上限
- 40歳以下
- 登録日時
- 2026/06/01 15:41
案件概要
■案件概要
【案件名】
人事評価Webシステムの保守開発プログラマ ※若手メンバーのサポートあり
【業務内容】
・お客様の人事評価Webシステム(Java Spring boot)について、保守フェーズでの設計・開発・テスト業務
・若手メンバーに対する設計やプログラミングテクニックの研修、内定者や新人向けのJava等の研修実施(1対1でのレビューや質問対応が中心)
・ドメイン駆動設計など、設計にこだわりながらの開発
・割合：講師サポート：設計・開発 = 60：40程度
・開発が多めの期間：10月～11月、1月～3月／研修が多めの期間：4月～9月、12月
・工程：設計、開発、テスト(サーバサイド、フロントエンド)
【作業場所】
神谷町または虎ノ門(週3出社)、小伝馬町、または自宅(リモート)
【開始】
7月1日～ ※初月単月、以降問題なければ中長期で延長予定
【面談回数】
1回(WEB)
【備考】
個人事業主：可
年齢：40代まで希望
外国籍：不可
必要スキル
言語
Java
フレームワーク・ライブラリ
Spring Boot
職種
バックエンドエンジニア
役割
リーダー